特定技能1号介護とほかの在留資格の違いは？ おすすめの人材紹介会社も紹介！

概要

送出国

目的

在留期間

取得条件

介護で求められる知識・経験など

転職可否

注意点

MUSUBEEは、求職者数3,000名以上、採用支援実績100名以上の外国人採用支援サービスです。

ベトナム語に対応しているので、特定技能1号介護人材が多いベトナムからの受け入れに対応しやすいです。そのほか、中国語や英語などのさまざまな言語に対応しており、通訳や翻訳に不安を抱えている企業におすすめできます。

成果報酬型のサービスであり、採用が決まるまでの料金は無料です。紹介手数料は想定年収の18%となっています。本人の自己都合による早期退職が発生した場合は返金に対応しています。

９月１日から登録支援業務を展開予定があり、人材紹介以外、登録支援サービスのご提供も可能になります

ミャンマー・ユニティは、ミャンマー政府認定の正規人材送り出し機関であり、2019年にミャンマー政府よりミャンマーNo.1人材送出機関として表彰されています。

送出した介護人材の数は359人に及んでおり、介護職種の在籍者は1,533名です。ミャンマー人の特定技能介護人材を受け入れたい企業におすすめできます。

スタッフプラスは、特定技能介護職に特化した外国人人材紹介サービスであり、介護専門の教育カリキュラム修了者を厳選して紹介しています。

学習時間は950時間であり、紹介してもらえる人材の学歴は大卒以上です。人材の質を重視する企業におすすめできます。

サポラは、介護に特化した外国人人材紹介サービスであり、介護資格取得のスクール（日本福祉アカデミー）を卒業した外国人を紹介しています。

導入コンサルティングに対応しており、特定技能1号介護人材を登用するにあたって、不安や疑問なども相談可能です。事前ガイダンスの提供や出入国の送迎など、さまざまな支援業務にも対応してもらえます。

海外在住の人材とWEB面接できるので、現地訪問する余裕がない企業にもピッタリでしょう。

WMcareでは、ケアマネージャーや介護福祉士、ヘルパー1級、ヘルパー2級などの介護人材を紹介してもらえます。現場の課題に応じた人材を確保したい企業におすすめです。

フィリピンやベトナム、中国、ネパールなど、さまざまな国籍から介護人材を探すこともできます。

外国人の就労支援業務にも対応しており、特定技能人材の支援・管理費は、1人あたり月額20,000円～30,000円です。

特定技能ナビは、翻訳・通訳のサービスが充実した特定技能1号の人材紹介サービスです。候補者の情報を無料で日本語に翻訳して提供してくれるほか、候補者との面接では通訳も対応してもらえます。

外国語が話せる社員がいなくて、特定技能1号を採用できるか不安な企業にピッタリです。

Stay-Workerでは、スキルだけでなく人柄を把握したうえで適切な人材を紹介してくれます。面接時に外国人スタッフがコミュニケーションを補助してくれるので、求職者から必要な情報を引き出しやすいです。

特定技能の正社員（日本語能力N4相当以上）を紹介してもらう場合の料金は、385,000円（税込）です。なお、入社後30日以内に本人都合による退職が発生したときは、紹介手数料を全額返金してもらえます。早期離職による損失を避けたい企業におすすめです。

マイナビグローバルは、国内転職エージェント大手「マイナビ」のグループ企業なので、認知度が高いです。初めて特定技能の人材紹介会社を利用する方でも安心して相談できるでしょう。

日本語能力N1〜N3（日常会話レベル）の人材がたくさん登録されているため、外国人の日本語能力が心配な方にもおすすめです。